关于开展余杭区第十一届中小学、幼儿园

教坛新秀评比活动的通知

为加强我区青年教师队伍建设，提高青年教师队伍整体素质，发挥青年教师教书育人的积极性，促进全区教育事业的发展。根据市教育局有关文件精神，结合我区实际，决定开展余杭区第十一届中小学、幼儿园教坛新秀评比活动，现将有关事项通知如下：

一、评选目的：

评选活动旨在鼓励青年教师积极钻研教学业务，提高教师业务素养，培养一批发展潜力大，业务能力强的青年骨干教师，促进新课程教学改革。

二、评选对象：

我区中小学、幼儿园在编教师，具有相应教师资格，教龄2年以上（2004年9月1日前参加工作），年龄35周岁以下（1972年9月1日后出生）的教师均可参评。

三、评比条件：

1.热爱教育事业，热爱学生，为人师表，教书育人，师德高尚。

2.教育理念先进，教学实践能力强，教学素养好，教育教学成绩显著。

3.下列三项中某一方面成绩突出：（1）自觉执行教学常规，并在学科教学过程和教学方法上有创新；（2）学科教学质量高，学生学业负担轻；（3）教学研究和教学改革有显著成果。

四、具体要求：

1.关心爱护学生，重视德育和心理健康教育，学生喜欢，家长满意。

2.善于优化教学过程，勇于教学方法的创新，课堂教学注重学生发展，水平得到认可。近两年来，担任校级公开课（研究课）2节及以上，学区及以上开课至少有一节（高中教师区级至少一节）。

3.两年中，所教学科的学生成绩的合格率与优秀率，在本乡镇或学校同年级中居中上水平，学生学业负担轻。

4.两年中，至少有一篇与学科对口的论文（科研成果）获区专题论文、教科研成果三等奖及以上，或学会论文二等奖及以上，或在《余杭教育》及以上教育教学刊物发表。

5.近五年年度考核合格极以上，并有区级及以上的先进和荣誉。

6.普通话达二乙及以上（其中：语文学科教师达到二甲）；计算机合格及以上。

7.教育教学理论与实践考核须达到C级及以上。

五、时间安排：

4月30日前，学校完成初评和推荐工作，并填写好《余杭区第十一届教坛新秀推荐表》。直属学校直接送区教育局教研室办公室；镇乡（街道）学校送所在学区的辅导站。

5月15日前，各中心学校完成审核，签好意见，报送区教育局教研办公室。

5月30日左右，举行教育教学理论与实践的书面考试。

6月20日前，区教研室各学科评选组完成考评与推荐工作。

7月5日前，区评委会完成终评，报送区教育局复核与审批。

六、报送材料：

1.余杭区第十一届教坛新秀推荐表一式二份；

2.普通话等级证书、计算机等级证书复印件各一份；

3.论文获奖证书复印件和论文发表原件各一份；

4.公开课证书复印件一份；

5.教学质量证明一份；

6.其他能证明实绩和荣誉证件各一份。

以上各类证件请附在《推荐表》下面，同时须经学校验证盖章，并由校长签名，否则无效。

余杭区教育局办公室
二○○七年四月二日